Beruf & Familie

 

© Alexandra-H./pixelio

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Elternzeit = Zeit für Mütter und Väter nach der Geburt

Die Elternzeit hilft berufstätigen Eltern innerhalb der ersten drei Lebensjahre, ihr Kind zu betreuen und gleichzeitig den Kontakt zum Beruf aufrechtzuerhalten.

Hier: Broschüre zum Thema Elternzeit downloaden

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© JMG/pixelio

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Schwangere im Beruf: Welche Rechte – welche Pflichten?

Das Mutterschutzgesetz regelt den Kündigungsschutz, die Arbeitsbelastungen und Lohnfortzahlungen von werdenden Müttern. Mehr unter der Plattform Vitawo. 

 

 

 

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Kinder wünschen sich mehr Zeit mit ihren Eltern

Doch durch die Arbeit der Eltern ist die gemeinsame oft Zeit knapp. Eltern können ein wenig aufatmen: Häufig kommt es auf die Qualität der verbrachten Zeit an. Auf der Familienplattform Vitawo finden Sie einige Beispiel, wie es klappen kann.

 

 

© Rainer-Sturm_pixelio

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Führungskraft und Vater mit Führungsverantwortung?

Sie fragen sich kann das funktionieren und wenn ja wie?

1. Suchen Sie frühzeitig das Gespräch
2. Informieren Sie sich über Arbeitszeitmodelle
3. Besprechen Sie einen Zeitplan
4. Überlegen Sie sich, wie Sie Ihre Aufgaben organisieren
5. Zerstreuen Sie Bedenken Ihres Arbeitgebers
Tipps aus der Broschüre Familie UND Führungsposition.

© Tim Reckmann/pixelio

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Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist möglich!

Zeit für die Familie ist einfach unbezahlbar. Doch wie geht das praktisch?

150 gute Beispiele aus der Praxis in Unternehmen zeigen, wie es funktionieren kann. Sie finden diese praktischen Lösungen aus dem Arbeitsalltag auf der Seite Erfolgsfaktor-Familie.

 

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Betriebliche Kinderbetreuung – Zehn Schritte

Sie als Unternehmen haben ein Herz für Familien und haben erkannt Familienfreundlichkeit fördert die Motivation der Mitarbeiter und die Bindung an das Unternehmen. Doch wie setzen Sie diese gute Idee betriebliche Kinderbetreuung um?

Sie finden unter Erfolgsfaktor-Familie ein 10 Punkteprogramm.

 

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Servicestelle Betriebliche Kinderbetreuung

Die Servicestelle bietet allen Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sowie Trägern von Kinderbetreuungseinrichtungen Informationen und Beratung zu Fragen der betrieblichen Kinderbetreuung. Zur Servicestelle Betriebliche Kinderbetreuung!

 

 

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Familie und Führungsposition – wie kann das gehen?

Immer mehr Väter möchten sich stärker am Familienleben beteiligen und ihre Führungsposition aktiv ausfüllen. Die Broschüre Familie UND Führungsposition – so kann’s gehen des Bundesministeriums für Familien, Senioren, Frauen und Jugend zeigt verschiedene Möglichkeiten auf. Hier zum Download auf Erfolgsfaktor-Familien.

 

 

 

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